Leidinggeven betekent constant bezig zijn met instructies geven, bijsturen, overleggen, feedback geven en ontvangen en delegeren. Je hebt een visie nodig, je moet prioriteiten kunnen stellen en je moet voortdurend aandacht hebben voor je medewerkers. Dat is een hoop moeten en dat is niet altijd makkelijk. Gelukkig, leidinggeven kun je leren! In de 2-daagse training ‘help, ik word manager’ komen alle basisvaardigheden aanbod.

WAT LEER JE IN DE TRAINING ‘HELP! IK WORD MANAGER’?

Ik behandel onderwerpen als resultaat gericht coachen, delegeren, motiveren, feedback geven en ontvangen, een goede werkrelatie onderhouden, doelen stellen, het kiezen van de juiste leiderschapsstijl en conflicten afhandelen.

Je krijgt inzicht in jouw eigen leiderschapsstijl en je leert deze aan te passen al naargelang de situatie. Ik reik tools en technieken aan die direct op de werkplek kunnen worden ingezet om jouw team succesvol naar een hoger niveau te begeleiden.

VOOR WIE IS DE TRAINING ‘HELP! IK WORD MANAGER’ BEDOELD?

De training ‘help, ik word manager’ is bestemd voor managers en zij die zich willen voorbereiden of verder willen ontwikkelen in een leidinggevend positie.

HET RESULTAAT VAN DE TRAINING ‘HELP! IK WORD MANAGER’

• Je begrijpt de rol en verantwoordelijkheden van een leidinggevende.
• Je kunt een gestructureerd resultaatgericht coachingsgesprek voeren.
• Je hebt inzicht gekregen in jouw kwaliteiten en valkuilen als leidinggevende.
• Je kunt taken delegeren en je medewerkers voorzien van constructieve feedback.
• Je kunt een inspirerende visie ontwikkelen en uitdragen.

Nieuwsgierig geworden naar wat ik voor jullie kan betekenen?

Bel of mail me gerust als je vrijblijvend eens wilt sparren over de mogelijkheden binnen jullie organisatie.

Hopelijk tot ziens! //Elja